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南京公共交通(集團(tuán))有限公司

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公交集團(tuán)召開(kāi)“堅(jiān)定信心 創(chuàng)新實(shí)干 推動(dòng)改革深化發(fā)展大會(huì)”

發(fā)布時(shí)間:2020-04-13    文章來(lái)源:集團(tuán)辦公室    瀏覽量:1434

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4月10日,公交集團(tuán)在江南大廈三樓召開(kāi)“堅(jiān)定信心 創(chuàng)新實(shí)干  推動(dòng)改革深化發(fā)展大會(huì)”。進(jìn)一步明確改革進(jìn)程、方向、目標(biāo)任務(wù),推進(jìn)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。公交集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo),集團(tuán)各部室,各成員企業(yè)黨政相關(guān)負(fù)責(zé)人參加。會(huì)議由公交集團(tuán)黨委副書(shū)記張宏濱主持。公交集團(tuán)總經(jīng)理黨委副書(shū)記曹玉莉?qū)患瘓F(tuán)2019年工作作了總結(jié),并部署了2020年的工作。城建集團(tuán)黨委委員、公交集團(tuán)黨委書(shū)記董事長(zhǎng)潘明,從公交集團(tuán)改革背景、改革舉措和改革目標(biāo)三個(gè)方面,對(duì)全年工作提出了要求。

會(huì)上,各直屬黨組織向城建集團(tuán)黨委委員、公交集團(tuán)黨委書(shū)記董事長(zhǎng)潘明遞交了2020年全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任書(shū)。各成員企業(yè)向公交集團(tuán)總經(jīng)理、黨委副書(shū)記曹玉莉遞交經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)、行風(fēng)建設(shè)責(zé)任書(shū)、安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”責(zé)任書(shū)。

2019年,公交集團(tuán)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市城建集團(tuán)的監(jiān)督指導(dǎo)下,圍繞“一年初見(jiàn)成效、三年良性運(yùn)轉(zhuǎn)”的公交改革目標(biāo),搶抓機(jī)遇、攻堅(jiān)克難,各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序、成效初顯。

有序完成機(jī)構(gòu)扁平化工作

機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)型>>>集團(tuán)機(jī)關(guān)由行政化宏觀管理向具體業(yè)務(wù)管理轉(zhuǎn)變。

壓縮層級(jí)>>>撤銷(xiāo)、拆分、整合管理層級(jí),壓縮管理鏈條,由公交集團(tuán)直管。

固化規(guī)模>>>全員定崗定編,落實(shí)責(zé)任。

車(chē)隊(duì)改革>>>盤(pán)查勞動(dòng)力,減輕勞動(dòng)強(qiáng)度,實(shí)施正向激勵(lì)。

圍繞市民做好線網(wǎng)優(yōu)化

深化兩網(wǎng)融合>>>削減地鐵復(fù)線、調(diào)整同質(zhì)化線路。

優(yōu)化運(yùn)營(yíng)間隔>>>建立線路優(yōu)化跟蹤機(jī)制,開(kāi)展運(yùn)營(yíng)秩序整治。

提升服務(wù)質(zhì)量>>>落實(shí)運(yùn)營(yíng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,廣泛聽(tīng)取各界意見(jiàn)。

優(yōu)化定制公交>>>推出以“主打園區(qū)”“社群拼團(tuán)”“高校定制”“創(chuàng)新商務(wù)”等模式。

問(wèn)題導(dǎo)向提升內(nèi)部管理水平

開(kāi)展崗位競(jìng)聘>>>建起一支想干事、敢干事、干成事的管理隊(duì)伍。

加快信息化建設(shè)>>>基本建成投用“公交集團(tuán)指揮控制中心”,打破各系統(tǒng)間的信息壁壘。

聚焦民生 強(qiáng)化管理

強(qiáng)化組織,保供任務(wù)圓滿(mǎn)完成

集團(tuán)以深化文明城市創(chuàng)建,迎接衛(wèi)生城復(fù)審為契機(jī),開(kāi)展系列專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)。各客運(yùn)單位認(rèn)真組織各類(lèi)方案,確保各項(xiàng)保供任務(wù)圓滿(mǎn)完成。

奮力提速,基礎(chǔ)建設(shè)持續(xù)加快

優(yōu)化充電樁布局,加速場(chǎng)站建設(shè)步伐。

開(kāi)拓創(chuàng)新,服務(wù)水平穩(wěn)中求進(jìn)

持續(xù)推進(jìn)“禮讓斑馬線”、“攙迎幫扶”、“靚站行動(dòng)”。持續(xù)開(kāi)展服務(wù)進(jìn)社區(qū)活動(dòng)。

圍繞節(jié)點(diǎn),安全防控持續(xù)加強(qiáng)

狠抓事故和違章發(fā)生率。實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)源分類(lèi)分級(jí)管理,提升安全體系建設(shè)水平。

聚焦改革 從嚴(yán)治黨

突出主題教育,堅(jiān)守“初心使命”。 按照市城建集團(tuán)黨委統(tǒng)一部署,制定公交集團(tuán)主題教育實(shí)施方案。突出意識(shí)形態(tài),強(qiáng)化“正向激勵(lì)”

積極宣傳好新形勢(shì)下公交改革攻堅(jiān)、克難求進(jìn)的新思想、新舉措。突出爭(zhēng)先進(jìn)位,發(fā)揮“示范效應(yīng)”。發(fā)揮優(yōu)秀職工的感召作用,深挖隊(duì)伍中的正能量。突出群團(tuán)作用,實(shí)現(xiàn)“同頻共振”。 圍繞中心任務(wù),集團(tuán)工會(huì)、共青團(tuán)組織積極發(fā)動(dòng)廣大職工以主人翁的姿態(tài)參與到企業(yè)改革中來(lái)。

2020年是全面建成小康社會(huì)和“十三五”規(guī)劃收官之年,更是公交集團(tuán)改革發(fā)展的關(guān)鍵之年。公交改革工作的總體思路是,繼續(xù)堅(jiān)定不移的從服務(wù)提升中求口碑,繼續(xù)堅(jiān)定不移的從管理提升中要效益,繼續(xù)堅(jiān)定不移的從科技提升中謀飛躍,夯實(shí)作風(fēng)、死守安全,確保企業(yè)各項(xiàng)目標(biāo)圓滿(mǎn)完成。